Eğitimin Amacı
Bu eğitimin amacı; katılımcıların dijital dönüşüm kavramını doğru şekilde anlamalarını, dijital teknolojilerin kurumsal strateji ile nasıl entegre edileceğini kavramalarını ve kurumun rekabet gücünü artıracak sürdürülebilir dijital dönüşüm stratejileri geliştirebilmelerini sağlamaktır.
Eğitim, dijital dönüşümü yalnızca teknoloji yatırımı değil, iş modeli, süreçler, kültür ve liderlik boyutlarını kapsayan bütünsel bir dönüşüm olarak ele alır.
Hedef Kitle
- Üst ve orta kademe yöneticiler
- Strateji ve dijital dönüşüm ekipleri
- Bilgi teknolojileri yöneticileri
- İş geliştirme ve süreç sahipleri
- Dijital projelerde görev alan ekipler
Eğitim İçeriği
1. Dijital Dönüşüme Giriş
Dijital dönüşüm kavramı
Dijitalleşme ve dijital dönüşüm arasındaki fark
Günümüz iş dünyasında dijital dönüşümün önemi
Başarılı dijital dönüşüm örnekleri
2. Dijital Dönüşümün Stratejik Boyutu
Dijital dönüşüm ve kurumsal strateji ilişkisi
Rekabet avantajı ve dijital yetkinlikler
Dijital vizyon oluşturma
Stratejik önceliklerin belirlenmesi
3. Mevcut Dijital Olgunluk Analizi
Dijital olgunluk kavramı
Kurum içi dijital yetkinliklerin değerlendirilmesi
Süreçlerin dijitalleşme seviyesi
Veri ve teknoloji altyapısının analizi
4. Dijital İş Modelleri ve Yenilik
Dijital iş modeli kavramı
Platform ve ekosistem yaklaşımı
Müşteri odaklı dijital çözümler
Yenilikçi değer önerileri
5. Dijital Teknolojiler ve Uygulama Alanları
Veri analitiği ve yapay zeka
Bulut bilişim
Otomasyon ve robotik süreçler
Siber güvenlik
IoT ve akıllı sistemler
6. Süreçlerin Dijital Dönüşümü
Süreç bazlı dijital dönüşüm
Otomasyon ve verimlilik
Dijital süreç tasarımı
Kullanıcı deneyimi odaklı yaklaşım
7. Dijital Dönüşüm Yol Haritası
Dijital dönüşüm hedeflerinin belirlenmesi
Önceliklendirme ve yatırım planlaması
Kaynak ve yetkinlik planlaması
Zaman ve risk yönetimi
8. Değişim ve Kültürel Dönüşüm
Dijital kültür
Çalışan yetkinliklerinin geliştirilmesi
Değişime liderlik etme
Dirençle başa çıkma
9. Performans, Ölçüm ve Başarı Kriterleri
Dijital dönüşüm KPI’ları
Performans izleme
Değer yaratımının ölçülmesi
Sürekli iyileştirme
10. Uygulamalı Dijital Dönüşüm Atölyesi
Gerçek kurum örnekleri
Dijital dönüşüm fırsatlarının belirlenmesi
Dijital yol haritası tasarımı
Kuruma özel aksiyon planı
Eğitim Süresi
1 – 2 Gün
Kurumun ihtiyaçlarına göre özelleştirilebilir.
Eğitim Kazanımları
Eğitim sonunda katılımcılar;
Dijital dönüşüm kavramını bütüncül şekilde kavrayabilme
Dijital strateji oluşturabilme
Kurumun dijital olgunluk seviyesini değerlendirebilme
Dijital dönüşüm için yol haritası hazırlayabilme
Değişim ve kültürel dönüşümü yönetebilme
Dijital yatırımları stratejik bakış açısıyla yönlendirebilme
Eğitimler; yüz yüze veya online formatta, deneyimli ve uzman eğitmenler eşliğinde gerçekleştirilmektedir.
Eğitim içerikleri, süresi ve uygulama yöntemi kurumunuza özel olarak planlanır.
Detaylı bilgi almak ve size özel eğitim çözümlerini görüşmek için web formunu doldurabilir veya aşağıdaki iletişim bilgileri üzerinden bizimle iletişime geçebilirsiniz.
